6 tháng đầu năm, Công đoàn Khu công nghiệp (KCN) khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú đã đạt và vượt nhiều chỉ tiêu năm 2021 do Liên đoàn Lao động tỉnh giao. Kết quả đó là nhờ sự linh hoạt trong tổ chức hoạt động để phù hợp với tình hình dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp, kéo dài.
Công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh là nhiệm vụ quan trọng, thường xuyên. Vì vậy, ngay từ đầu năm, Ban Thường vụ Công đoàn KCN khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú đã xây dựng kế hoạch, đề ra mục tiêu, phân công nhiệm vụ cụ thể cho các thành viên Ban chỉ đạo, tổ chức khảo sát, thống kê doanh nghiệp trên địa bàn chưa có tổ chức công đoàn để xây dựng và thực hiện kế hoạch phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS… Kết quả, 6 tháng đầu năm đã phát triển mới 3.547 đoàn viên, vượt 77,35% chỉ tiêu được giao năm 2021. Số CĐCS thành lập mới là 4 đơn vị.
Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó chủ tịch UBND tỉnh Trần Tuyết Minh thăm và làm việc tại Công ty TNHH New Apparel Far Eastern Việt Nam (Khu công nghiệp Bắc Đồng Phú)
Thực hiện nhiệm vụ trọng tâm công tác năm, để phù hợp với tình hình dịch bệnh Covid-19 kéo dài, Công đoàn KCN khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú đã tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ, năng lực công tác cho cán bộ công đoàn thông qua tập huấn trực tuyến nhiều chuyên đề như: Những điểm mới quan trọng của Bộ luật Lao động năm 2019; CĐCS với công tác an toàn vệ sinh lao động; tổ chức và hoạt động của mạng lưới an toàn vệ sinh viên; kỹ năng xây dựng, thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể; quy chế khen thưởng của tổ chức công đoàn… Từ những kiến thức, kỹ năng nghiệp vụ được trang bị, yêu cầu tương tác với báo cáo viên, cán bộ công đoàn kịp thời giải quyết những khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, đáp ứng yêu cầu công tác trong tình hình mới.
Năm 2021, Liên đoàn Lao động tỉnh giao chỉ tiêu tổ chức hiệu quả hội nghị người lao động tại 24 doanh nghiệp, song Công đoàn KCN khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú đã tổ chức được hội nghị tại 27 doanh nghiệp chỉ trong 6 tháng đầu năm. Việc tổ chức đối thoại tại nơi làm việc cũng đạt chỉ tiêu 125% năm. Bữa ăn ca của đoàn viên, người lao động được 7 doanh nghiệp điều chỉnh bằng và cao hơn 15 ngàn đồng/người, trên cơ sở đề xuất của CĐCS.
Quan tâm chăm lo đời sống người lao động, chỉ tính riêng dịp tết Nguyên đán, Công đoàn KCN khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú đã tham mưu, tổ chức trao 500 phần quà cho công nhân lao động trị giá 350 triệu đồng, hỗ trợ 50 vé xe trị giá 25 triệu đồng, hỗ trợ người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 78 triệu đồng. Các CĐCS chi gần 6 tỷ đồng cho hoạt động tặng quà tết…
Tháng công nhân gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2021, Công đoàn KCN khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú có 20 sáng kiến tham gia chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển”, làm lợi hàng tỷ đồng, trong đó 7 sáng kiến được lựa chọn đề nghị Liên đoàn Lao động tỉnh trình Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam công nhận, tuyên dương, khen thưởng. Phối hợp tốt với người sử dụng lao động trong công tác an toàn, vệ sinh lao động, 4 CĐCS được Liên đoàn Lao động tỉnh khen thưởng.
Sáng tạo trong công tác tuyên truyền và để phù hợp với tình hình dịch Covid-19, Công đoàn KCN khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú tổ chức cuộc thi “Xây dựng clip tuyên truyền về an toàn, vệ sinh lao động”, đồng thời phát động 3 cuộc thi trực tuyến: “Tìm hiểu về an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống Covid-19”, “Công nhân viên chức lao động với ngày hội toàn dân” và “Tìm hiểu pháp luật về bầu cử đại biểu Quốc hội và HĐND nhiệm kỳ 2021-2026”. Cùng với đó là công tác tuyên truyền bầu cử trực tiếp cho gần 1.000 công nhân lao động, phát 56 ngàn tờ rơi, treo 30 băng-rôn, dán 315 áp-phích tại các doanh nghiệp, nhà trọ công nhân… Tỷ lệ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động tham gia cuộc bầu cử đạt 100%.
Bà Mai Thị Hồng Luyến, Chủ tịch Công đoàn KCN khu vực Đồng Xoài – Đồng Phú cho biết: Đơn vị đã, đang và sẽ tăng cường các hoạt động hướng về cơ sở và chăm lo trực tiếp, thiết thực cho đoàn viên, người lao động; chủ động, linh hoạt ứng biến với điều kiện dịch bệnh trong tình hình mới. Nhiều hoạt động sẽ được cụ thể hóa trong 6 tháng cuối năm và những năm tiếp theo như: Tổ chức đối thoại, cảm ơn người lao động, thực hiện chính sách, pháp luật đối với lao động nữ, chương trình phúc lợi, công tác phát triển đảng viên…
Theo Báo Bình Phước