Dự kiến, công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch từ ngày 10/2/2021 đến ngày 16/2/2021 Dương lịch, tức từ ngày 29 đến mùng 5 Tết; nghỉ lễ Quốc khánh bốn ngày.

Bộ trưởng LĐ-TB-XH Đào Ngọc Dung vừa ký tờ trình Thủ tướng Chính phủ về việc nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh trong năm 2021 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.

Tờ trình nêu rõ, đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội nghỉ Tết Âm lịch Tân Sửu theo phương án: nghỉ 2 ngày trước Tết, 3 ngày sau Tết.

Lý do chọn phương án này là vì, ngày Mùng 2 và Mùng 3 Tết Âm lịch (tức ngày 13-14/2/2021 Dương lịch) trùng vào thứ Bảy và Chủ Nhật là ngày nghỉ hằng tuần, công chức, viên chức sẽ nghỉ bù vào ngày Mùng 4 và Mùng 5 Tết Âm lịch (tức ngày 15-16/02/2021 Dương lịch).

Trình Thủ tướng phương án nghỉ Tết 2021 bảy ngày
Dự kiến, công chức, viên chức được nghỉ từ ngày 29 đến mùng 5 Tết.

Với phương án này, công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch là 7 ngày liên tục, từ ngày 10/2/2021 đến ngày 16/2/2021 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Canh Tý đến ngày mùng 5 tháng Giêng năm Tân Sửu).

Việc nghỉ này đảm bảo đúng quy định của pháp luật, vừa hài hòa, phù hợp vì số ngày nghỉ trước Tết là 2 ngày không quá ngắn, số ngày nghỉ sau Tết bao gồm 3 ngày Tết và 2 ngày nghỉ bù (thứ Bảy – Chủ Nhật) là phù hợp, công chức, viên chức chủ động thời gian đi lại, giao thông vận tải hành khách cũng đỡ bị áp lực vào thời gian trước Tết.

Về ngày nghỉ lễ Quốc Khánh 2/9, Bộ LĐ-TB-XH chọn theo phương án nghỉ ngày liền kề sau ngày 2/9.

Với phương án này, dịp nghỉ lễ Quốc Khánh, công chức, viên chức được nghỉ 4 ngày từ ngày Thứ Năm 2/9 đến ngày Chủ Nhật 5/9. Trong đó, 2 ngày nghỉ lễ dịp Quốc Khánh và 2 ngày là ngày nghỉ hằng tuần.

Theo Bộ LĐ-TB-XH, việc nghỉ này thuận tiện cho việc kỷ niệm, chào mừng ngày Quốc khánh, chuẩn bị vào năm học mới, đi du lịch,…và một số hoạt động khác.

Các cơ quan, tổ chức không thực hiện lịch nghỉ cố định 2 ngày thứ Bảy, Chủ Nhật hằng tuần thì căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.

Đối với người lao động không phải là công chức, viên chức, căn cứ vào điều kiện thực tế và lịch nghỉ đối với công chức, viên chức, người sử dụng lao động bố trí lịch nghỉ Tết Âm lịch và dịp nghỉ lễ Quốc khánh cho người lao động.

Cụ thể, lựa chọn 1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm âm lịch hoặc 2 ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm âm lịch.

Đối với dịp nghỉ lễ Quốc khánh, người sử dụng quyết định cho người lao động nghỉ 2 ngày (ngày 2/9 và 1 ngày liền trước hoặc sau) và thông báo phương án nghỉ Tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

Bộ LĐ-TB-XH đề nghị Thủ tướng Chính phủ xem xét, quyết định việc nghỉ lễ, tết năm 2021 và ủy quyền cho Bộ thông báo cho các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội và doanh nghiệp biết, thực hiện lịch nghỉ Tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh.

Nguồn: vietnamnet

Từ khóa : công chứcnghỉ tếtngười lao độngviên chức

Các tin liên quan đến bài viết này